Que con la Ley 2208 de 2022, denominada «Ley de segundas oportunidades», se establecen incentivos económicos para fortalecer el acceso y las oportunidades en empleo y formación para la población pospenada, y permite a los empleadores reportar los aportes de los trabajadores beneficiarios de la Ley, quienes deben cotizar a salud, pensiones, riesgos laborales, Sena, CCF e ICBF. creando en la estructura de la Planilla Integrada de Liquidación de Aportes – PILA, a través de la Resolución 2520 de 2024 el tipo de cotizante «71. Ley de Segundas Oportunidades»
